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第四十章 广告公司(第一更,求收藏和推荐,助我爬榜吧,大大们)

    “三人行广告公司”。

    吴奇看到这个名字的时候,觉得这像是一个日国的故事片名字,话说他们三个都没人用草榴的吗?

    “你有什么想说的?”

    吴奇的态度有些咄咄逼人,甚至不客气。

    对面的那个人苦笑着,也不觉得有什么的,这家开价是最好的,那些人恨不得把他生吞活剥,那些买回来的机器被贬的一文不值。

    肖晋有些无奈的看着对面的吴奇说道:“我希望你给我公司的员工一些机会。”

    吴奇装作思考的敲着桌子,说:“你想要多少钱?”

    “我们三个投资了一百万,现在这家公司都属于我一个人所有,还有一些广告合同,还有机器,场地也还有半个月到期,我只要五十万。”肖晋张嘴说了一堆的话,来支撑他的价格。

    吴奇看着他说:“我可以给你五十万但是,必须提前签合同,签约后先付你,二十万,而后三个月里,你必须帮我稳住公司,直到我们找到顶替的人,在此期间,人员流动不得多于百分之二十。不然你拿不到尾款……”

    最后肖晋同意了条件,不同意又能怎么办呢?公司的业绩持续下滑,而招聘的人才也成了套在公司脖子上的绳子,只要帮他稳定一下公司也好。

    肖晋也没想好接下来要干什么,正好用这些时间去好好思考一下自己的未来。

    时间到了八月后,吴奇感觉自己变得忙碌起来,原本想去玄武市的,但是他发现自从他来了东江之后,整个公司的运转变快了一大截,所以他也就没有再次启程。

    自从肖晋和吴奇谈过之后,第二天他就和天机公司达成了收购协议。

    而广告公司的地址不变,在里第二轴承厂的隔壁区。但是车程还要十多分钟,吴奇原本的意思是可以把广告公司迁过来,而肖晋立刻否决了他的想法。

    因为广告公司的一大批职员,并不是本地人,他们会在写字楼附近租房,而租房后公司搬迁,很可能有大批的员工不愿参加,而导致离职,除非公司可以对他们租房进行补贴。

    现在肖晋对于公司人员的去留他是很在意的,因为三十万块钱。昨天的一个设计师辞职回去结婚,肖晋把他拉进了办公室谈了两个小时,最后还给他包了两个红包,才让他暂时不离职,结了婚还要回来上班。

    今天“三人行”广告公司的气氛有些不一样,门口艺术字的三个人站在一起,仿佛一个“众”字。

    前台的招待,有点紧张的在东张西望,她圆圆的脸上带着一丝的慌乱,而身边的带着眼镜的披肩长发女生,就很淡定的在门口吃着辣条。

    一层写字楼,是广告公司的办公地点,里面放着好几个办公桌,还有一些隔断的隔间,是会议室和创意室。

    一条走廊通往总经理和艺术总监和董事长的办公室,墙面上都是一些照片墙,上面贴着报纸或者电视截图,里面填满了很多的公司的成功广告。

    艺术部的几个员工,盯着远处的三个已经空了两个的办公室,大家指指点点的,也没有正经的心思工作。而发行部的几个人很是淡定,因为他们是最轻松的人,他们大多是和一些报纸杂志电视台有关系,才能进入发行部的,所以他们也不担心工作问题。业务部的几个最紧张,原本穿着整齐的西装,已经有好几个汗湿了领口。而几个电脑制作的家伙,正悄咪咪的打开网页在玩游戏,或者是水论坛。

    “来了。”吃辣条的女孩听着桌上响起的铃声,很快的把气味十足的辣条用塑料袋装好,然后扔到垃圾桶里,快速的用薄荷水涑口,然后拿去电话,拨通了一个客户公司的电话。

    “喂,你好我是……”

    而这时电梯,叮……

    打开后,一马当先走出来的是肖晋,而吴奇也跟在后面走了出来,而最后的是何律师。

    圆脸女孩,噌……的一下,站了起来。

    站起来对肖晋问好:“你好肖总。”

    而一边的长发眼镜女孩就很淡定的站起来,捂住电话说了句:“肖总早上好。”

    肖晋点了点头,然后想起什么似的,对后面的吴奇一指说:“这是新的董事长,吴董事长。”

    两个小妹点了头问好,然后在他们离开之后,两人对视一眼,都齐声感叹道:“董事长好年轻啊,不知道是不是家里很有钱。”

    “好想……咦?你干嘛去?”圆脸妹子看同伴起身问道。

    “去给他们端茶啊。”她从饮水间拿出杯子,泡了三杯绿茶。

    “哼……”(⊙w⊙),不要脸的舔狗,我也想去,圆脸妹子心想。

    走过办公区的时候,一个个都在装找文件的找文件,装画图的画图,然后看着三人离开后,一个个又开始交头接耳的说起了话。

    “哇,是新老板吧?”

    “好年轻啊……”

    “不知道会不会裁员啊?”

    “啊,我才交了房子首付,不会裁员吧?”

    “富二代啊,肯定没前途啦,我要找下家了。”

    “同去,同去,你给哪家发简历?”

    很有现代极简主义的装修风格,办公室的装修是以灰白二色为主题,辅助一些淡黄色和蓝色的线条。吴奇看着办公室,觉得自己那里完全是狗窝。

    自从收购了律所之后,吴奇和何律师经常聊天,吴奇发现了自己的很多不足。

    在此之前,吴奇不过是一个高中生,他学的就是那些书本上的东西,他的所有行为都是在赚钱而已。

    卖盗版照片,最后把方法交给那个胖大妈,不过是为了自己的安全的赚钱而已。

    扩大小龙虾生意,自己不过下意识的想要去赚更多的钱而已。

    办网站也是想着后来赚一笔大钱。

    自己从来没有想过这是一个事业一个值得终生奋斗的事业。

    没有一点条理的安排工作,显示出了吴奇的能力不足。最近看着《现代企业管理》,吴奇发现上面提出了一个很重要的理论。

    “人的管理能力是有极限的,最多不超过两百人。”

    仔细的思考,以一个正常人的智商,极限也就就是两百人而已,再多的话所有的事情就会变得混乱。而事实上在军队和教育上,早就有这样的例子。

    古代和现代的军队,都是以十人为班排级别的队伍。

    就以吴奇最熟悉的学校模式来看。

    而学校一般都是五十人左右的班级,这就很考验水准了,超过百人的班级一般都会很乱的。而即使五十人的班级,班主任也会设置班长和学习委员还有小组长。

    这些人,都是班主任掌控班级的“工具”,他们行使的是班主任借给他们的“权利”,但是他们不具备班主任的权威,所以他们只是辅助管理而已。

    所有的事物和大权都操之于班主任之手,他可谓是权倾一班……

    吴奇来对照自己的企业,发现可以明确被称为主管的人,也只有物流系的陆恒,还有新收购的律所和二手房中介公司。

    自己已经直接管理了上百人了,一切都会因为自己的这个体系变得滞涩,仿佛一辆没加机油的汽车。

    而且这辆汽车的零件型号还不一致。

    “先生喝茶。”

    吴奇闻到一种奇特的香


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