第四百一十一章 变化（求订阅月票）
受阅部队正在依次返回驻地，阅兵基地这里也逐渐恢复了平时的样子。
“再见八十四，等下次你如果到了福州地区，记得给我们消息，到时候一定带你参观一下我们部队。”陆战队的张海峰临走前跟高城告别道。
虽然海军这边没有再次邀请高城他们营进行演习，但是加强与高城的联系是他们共同的想法。
因为从根本上说，海军陆战队是加强版的合成部队。无论从兵种组成还是战术打法都跟一营有着众多相似之处，所以能够相互学习的地方就比别的部队要更多一些。
“没问题，也请转告贵方首长，有机会我们会再次领教贵方的实力的。”高城道。
“求之不得！”张海峰道。
“走吧老高，咱们也该动身了。”目送陆战队的车子远去，高城身边王伟道。
是的，他们一营被安排到最后一批行动，毕竟他们驻地靠近这里。
远远的就看到了一营的大门，离开这里差不多半年有余的一营战士都兴奋的如同归家的游子，恨不得把脑袋伸出车外呼吸家乡的空气。
车子停下，参谋长已经在那里等着了。
“营长，你们辛苦了。”看到高城下来，参谋长来到他们面前说道。
“参谋长你说这话就见外了，都是为了任务，没有什么辛苦不辛苦的。再说了，你带着一营其他战士们同样战斗在一线难道就不辛苦吗。”高城答到。
“哈哈哈，营长咱俩就别在这里互相吹捧了。这次大家载誉而归，怎么说也得庆祝一下。为一营，也为这一年的辛苦。”参谋长说到。
“这个可以有，哈哈哈。”高城感受到了回家的感觉，他喜欢这种感觉。
当天，不管是参加阅兵式的战士，还是固守在岗位上的战士，都欢聚一堂。位置不够就把地点安排在训练场上，反正务必能够放下所有战士。
开场前高城少有的发言道：“同志们，这次任务的完美执行，不是我们最终的目标。我们的目标是保家卫国，让每一个想要欺负我们的敌人，在想到我们一营的时候，都会考虑一下，是不是能够打的过我们。等什么时候我们能够完成这个目标，这才是我们的重点。”
“保家卫国，保家卫国，保家卫国…”所有一营战士好像被高城感染似的喊到。
高城用手压压，训练场迅速安静了下来。然后就听到他接着说道：“咱们一营人，除了要有其他部队具有的特质外，还要拥有自己专有的能力。只要让兄弟部队说起这个，就一定能够想到我们。我想对于这个大家都有共同的认知，那就是咱们的数字化建设。”
高城并不是突发奇想的想要跟战士们讲述部队的发展方向，而是觉得目前条件已经达成。数字化部队可不是装备几套系统，硬件设施齐备就可以的。
关键因素还是人，这里的人包括所有指战员以及连队战士。
前面两年高城实行的是填鸭式教育，这个在部队里面最常见，也最有效。如果一上来就来点与众不同的或者什么因材施教，那想要搞出点成绩简直是妄想。
现在，一营已经具备了一定的基础，高城就想搞点事情。
并不是所有战士都具备成为数字化部队的一份子的，这样说可能有点卸磨杀驴的感觉，但是事实就是如此。
就以现在的部队学历分布来说，别的部队不提，就一营的构成大学生占比不到5%，这还是加上了那些部队提干后进修的军官。
高中生占比20%以内，剩下的大多都是初中毕业或者读了两年书就参军的。
就目前的发展来说，他们还能够满足部队的要求。可是随着数字化程度的加深，需要战士们更多的去实现人机交互或者更深入的推进部队数字化，可能就力有不逮了。
高城现在想做的，就是要区分开这些。不是说他要卸磨杀驴，而是现实要求他必须这么做。
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“再见八十四，等下次你如果到了福州地区，记得给我们消息，到时候一定带你参观一下我们部队。”陆战队的张海峰临走前跟高城告别道。
虽然海军这边没有再次邀请高城他们营进行演习，但是加强与高城的联系是他们共同的想法。
因为从根本上说，海军陆战队是加强版的合成部队。无论从兵种组成还是战术打法都跟一营有着众多相似之处，所以能够相互学习的地方就比别的部队要更多一些。
“没问题，也请转告贵方首长，有机会我们会再次领教贵方的实力的。”高城道。
“求之不得！”张海峰道。
“走吧老高，咱们也该动身了。”目送陆战队的车子远去，高城身边王伟道。
是的，他们一营被安排到最后一批行动，毕竟他们驻地靠近这里。
远远的就看到了一营的大门，离开这里差不多半年有余的一营战士都兴奋的如同归家的游子，恨不得把脑袋伸出车外呼吸家乡的空气。
车子停下，参谋长已经在那里等着了。
“营长，你们辛苦了。”看到高城下来，参谋长来到他们面前说道。
“参谋长你说这话就见外了，都是为了任务，没有什么辛苦不辛苦的。再说了，你带着一营其他战士们同样战斗在一线难道就不辛苦吗。”高城答到。
“哈哈哈，营长咱俩就别在这里互相吹捧了。这次大家载誉而归，怎么说也得庆祝一下。为一营，也为这一年的辛苦。”参谋长说到。
“这个可以有，哈哈哈。”高城感受到了回家的感觉，他喜欢这种感觉。
当天，不管是参加阅兵式的战士，还是固守在岗位上的战士，都欢聚一堂。位置不够就把地点安排在训练场上，反正务必能够放下所有战士。
开场前高城少有的发言道：“同志们，这次任务的完美执行，不是我们最终的目标。我们的目标是保家卫国，让每一个想要欺负我们的敌人，在想到我们一营的时候，都会考虑一下，是不是能够打的过我们。等什么时候我们能够完成这个目标，这才是我们的重点。”
“保家卫国，保家卫国，保家卫国…”所有一营战士好像被高城感染似的喊到。
高城用手压压，训练场迅速安静了下来。然后就听到他接着说道：“咱们一营人，除了要有其他部队具有的特质外，还要拥有自己专有的能力。只要让兄弟部队说起这个，就一定能够想到我们。我想对于这个大家都有共同的认知，那就是咱们的数字化建设。”
高城并不是突发奇想的想要跟战士们讲述部队的发展方向，而是觉得目前条件已经达成。数字化部队可不是装备几套系统，硬件设施齐备就可以的。
关键因素还是人，这里的人包括所有指战员以及连队战士。
前面两年高城实行的是填鸭式教育，这个在部队里面最常见，也最有效。如果一上来就来点与众不同的或者什么因材施教，那想要搞出点成绩简直是妄想。
现在，一营已经具备了一定的基础，高城就想搞点事情。
并不是所有战士都具备成为数字化部队的一份子的，这样说可能有点卸磨杀驴的感觉，但是事实就是如此。
就以现在的部队学历分布来说，别的部队不提，就一营的构成大学生占比不到5%，这还是加上了那些部队提干后进修的军官。
高中生占比20%以内，剩下的大多都是初中毕业或者读了两年书就参军的。
就目前的发展来说，他们还能够满足部队的要求。可是随着数字化程度的加深，需要战士们更多的去实现人机交互或者更深入的推进部队数字化，可能就力有不逮了。
高城现在想做的，就是要区分开这些。不是说他要卸磨杀驴，而是现实要求他必须这么做。